工会驿站+贴心服务“安心”。在户外劳动者相对集中、位置醒目、出入方便的地方打造户外劳动者驿站4处,备有休息桌椅、饮水机、充电设备、雨伞、便民药箱等服务设施,配备驿站管理员4名,确保规范管理,构建起“渴了能喝水、热了能乘凉、冷了能取暖、累了能休息、小伤能急救”的15分钟服务圈,切实提升户外劳动者的归属感和幸福感。
工会驿站+思想引领“聚心”。通过整合各类资源,把“看得见”的日常服务与“看不见”的思想引领有机结合起来,因地制宜设置“一平米学习角”,配备《习近平著作选读》、《工会法》、《中华人民共和国劳动法》、人民日报等书籍报刊30余本,用“一平米”勾勒思想“同心圆”。围绕政策法规、安全知识、职工权益、疾病预防等内容开展宣讲5场次,惠及职工300余人,让思想引领“有形”更“有感”。
工会驿站+创新模式“暖心”。探索驿站服务新模式,将“夏送清凉、冬送温暖”等品牌项目与送技能、送健康等志愿服务植入驿站,采取多样惠民生、暖民心举措,持续深化工会驿站建设、提升驿站服务效能,着力解决好职工群众的急难愁盼,让工会“小站点”释放“大温暖”。截至目前,累计开展慰问活动5场次,发放各类慰问品共计18万元,惠及1000余人。(阿拉善盟工会)
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